Seit April 2023 bereichert Lea als drittes Gesicht das Marketing Team von Ostendis. Sie hat im Frühling die eidgenössischen Prüfungen zur Marketingfachfrau erfolgreich abgeschlossen und startet jetzt in der Praxis durch. Kevin mit Lama, Lea mit Hund – irgendwie hat es das Marketing ein bisschen mit den Fellnasen. 😆
Lea & Ostendis
Texten für Social Media Beiträge, Blogs oder Newsletters – egal um was es sich handelt – Lea findet immer die passenden Worte. Ihr Auge für schönes und ansprechendes Design ist ausgesprochen und auch in Themenbereiche wie Google Ads, Social Media Werbung oder Google Analytics fuchst sie sich mit grossem Interesse herein. Lea ist bereits in verschiedenste Projekte involviert und nach kurzer Zeit im Marketing-Alltag angekommen. Die täglichen Austausche, fröhliches Fachsimpeln oder auch einfach mal ein Schwatz bei einem Kaffi machen Spass und wirken motivierend. Die Energie ist definitiv spürbar.
Lea ist schnell bei uns angekommen und mit ihrer aufgestellten Art eine wunderbare Bereicherung für das ganze Ostendis Team. Schön haben wir uns gefunden und wir freuen uns, auf alles was noch kommt. Wir sind gespannt, welche Projekte wir wohl noch anreissen und was wir alles zusammen erleben werden. Dich geben wir so schnell nicht mehr her!🤩
Lea & Freizeit
In ihrer Freizeit ist Lea gerne sportlich unterwegs und steht mehrmals in der Woche in der Turnhalle. Lea spielt Volleyball und nimmt mit ihrem Team an verschiedenen Turnieren teil.
Wenn sie nicht gerade aktiv unterwegs ist, liegt sie auch gerne mal gemütlich mit einem guten Buch im Garten und geniesst die Sonne. Allgemein ist Lea eine Sonnenanbeterin und deshalb auch so gerne in Italien in den Ferien. Egal ob im Meer oder See, Lea ist gerne am und im Wasser. Schnorcheln ist deshalb ein weiteres Hobby und hoch im Kurs bei ihr. Die Natur wirkt ausgleichend und gibt Lea neue Energie für den Alltag. Deshalb schnappt sie sich auch immer mal wieder den Hund ihrer Eltern und geniesst einen schönen Spaziergang im Wald.🌲
Mehr davon? Hier gehts weiter...
Warum hilft ein gutes Employer Branding im Recruiting?
Ein überzeugendes Employer Branding ist heute unverzichtbar, insbesondere angesichts des weit verbreiteten Fachkräftemangels. Doch wie können potenzielle Talente dich als Arbeitgeber:in überhaupt finden? Bist du sichtbar und präsent auf den Plattformen, die deine...
Erfahre mehr über unser E²O Team
Seit dem letzten Jahr durften wir einige neue Gesichter in unserer Ostendianer-Familie begrüssen, die reichlich frischen Wind in unser Team bringen. In diesem Blog erfahrt ihr mehr über Janine, Nadja, Sarah, Sina, Sonya und Serena aus dem Datenverarbeitungsteam.Mehr...
Selbst-Führung in turbulenten Zeiten: Warum Resilienz für Führungskräfte entscheidend ist
Im heutigen Arbeitsalltag wird von Führungskräften eine hohe Geschwindigkeit und Agilität verlangt. Die Bereitschaft, Risiken einzugehen und ein souveräner Umgang mit Komplexität wird vorausgesetzt. Führungskräfte dürfen sich ihres Einflusses durch ihren Führungsstil...